釧路市職員研修

釧路市職員は、釧路市並びに釧路市民のことを常に考え行動する組織・人でなければならないことから、厳しい現実に果敢に立ち向かう高い志と知力、直面する課題を解決に導く行動力を持ち、分権型社会を生き抜く自己決定・自己責任の行政運営を行っていくことのできる人材を育成することを基本として、釧路市職員研修規則に基づき、積極的に職員研修を進めます。

令和4年度　対象者別研修一覧

令和4年度　研修要項

• 新採用職員(前期)研修 （PDF 363.3KB）
• 新採用職員(後期)研修 （PDF 415.1KB）
• マネジメント研修 （PDF 360.8KB）
• 新任課長補佐研修 （PDF 360.7KB）
• 新任係長研修 （PDF 358.3KB）
• 新任主査研修 （PDF 358.1KB）
• コーチング研修 （PDF 359.8KB）
• スキルアップ研修 （PDF 358.1KB）
• まちづくり研修 （PDF 358.1KB）
• 業務システム基本操作研修 （PDF 359.2KB）

職員研修の様子